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Acidente de trabalho por negligência: como comprovar?
Os acidentes de trabalho são uma realidade que assombra milhões de trabalhadores em todo o mundo. Além das consequências físicas e emocionais para as vítimas, esses…
Ler artigo ArtigosAcordo trabalhista: como garantir uma indenização justa?
Quando se trata de questões trabalhistas, especialmente em casos de rescisão de contrato ou situações envolvendo disputas entre empregado e empregador, garantir uma indenização justa pode…
Ler artigo ArtigosNegociação ou ação judicial: qual o melhor caminho para indenização em acidente de trabalho?
Os acidentes de trabalho são eventos indesejados que podem afetar a vida de um trabalhador de diversas maneiras. Quando se trata de buscar indenização, surgem dúvidas…
Ler artigo ArtigosAcidentes de trabalho em montadoras: como provar a responsabilidade do empregador?
Acidentes de trabalho são eventos que ninguém deseja enfrentar, mas é fundamental compreender como proceder em caso de ocorrência, especialmente em setores de alto risco, como…
Ler artigo ArtigosResponsabilidade do empregador em montadoras: quando você pode buscar indenização por acidente de trabalho?
No Brasil, a indústria automobilística é uma das mais importantes do país, com diversas montadas que empregam milhares de pessoas. Em um setor tão sonoro e…
Ler artigo ArtigosTipos de rescisão de contrato de trabalho: entenda as diferenças
A rescisão do contrato de trabalho é um momento crucial tanto para o empregador quanto para o empregado. Ela representa o termo da relação trabalhista e…
Ler artigo ArtigosHoras extras: negociações e acordos coletivos no ambiente de trabalho
As horas extras são um tema recorrente no mundo do trabalho, com implicações significativas tanto para os empregadores quanto para os empregados. Elas representam um equilíbrio…
Ler artigo ArtigosAcidente de trajeto e as ações acidentárias: uma análise das situações em que o deslocamento entre a residência e o local de trabalho pode ser considerado um acidente de trabalho
A questão dos acidentes de trabalho não se limita apenas ao ambiente de trabalho em si. Muitas vezes, os trabalhadores estão sujeitos a riscos durante o…
Ler artigo ArtigosO que é o aviso prévio e como ele deve ser concedido pelo empregador?
O aviso prévio é um direito e uma obrigação estabelecidos pela legislação trabalhista, que busca garantir uma transição adequada na rescisão do contrato de trabalho. Além…
Ler artigo ArtigosDesvio de função no trabalho: o que é e o que diz a lei sobre o assunto
O desvio de função é um assunto muito debatido no universo trabalhista, visto ser uma conduta ilegal por parte do empregador, capaz de causar inúmeros prejuízos…
Ler artigo ArtigosContrato de trabalho por tempo determinado e os direitos da gestante
As gestantes sempre tiveram seus direitos discutidos no âmbito jurídico, principalmente dentro do aspecto trabalhista, visto serem, muitas vezes, alvos de injustiça nessa esfera por conta…
Ler artigo ArtigosSaiba como solicitar auxílio por incapacidade temporária (auxílio-doença) no INSS
O antigo auxílio-doença atualmente se chama auxílio por incapacidade temporária e é um benefício custeado pela previdência a todos os segurados que necessitam se afastar das…
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