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Acordo trabalhista: como garantir uma indenização justa?
Quando se trata de questões trabalhistas, especialmente em casos de rescisão de contrato ou situações envolvendo disputas entre empregado e empregador, garantir uma indenização justa pode…
Ler artigo ArtigosTipos de rescisão de contrato de trabalho: entenda as diferenças
A rescisão do contrato de trabalho é um momento crucial tanto para o empregador quanto para o empregado. Ela representa o termo da relação trabalhista e…
Ler artigo ArtigosHora extra e jornada de trabalho dos caminhoneiros: o que diz a legislação e como evitar abusos
Os caminhoneiros desempenham um papel essencial na economia, garantindo o transporte de mercadorias por todo o país. Porém, essa profissão requer longas horas de trabalho e,…
Ler artigo ArtigosO que é o aviso prévio e como ele deve ser concedido pelo empregador?
O aviso prévio é um direito e uma obrigação estabelecidos pela legislação trabalhista, que busca garantir uma transição adequada na rescisão do contrato de trabalho. Além…
Ler artigo ArtigosContrato de trabalho temporário: quais direitos contemplam essa modalidade e quais as principais diferenças entre contrato de trabalho temporário e contrato por prazo determinado
O contrato de trabalho temporário é uma modalidade de contrato de prestação de serviço muito útil para empresas quando o intuito é a execução de trabalhos…
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Ler artigo ArtigosDesvio de função no trabalho: o que é e o que diz a lei sobre o assunto
O desvio de função é um assunto muito debatido no universo trabalhista, visto ser uma conduta ilegal por parte do empregador, capaz de causar inúmeros prejuízos…
Ler artigo ArtigosContrato de trabalho por tempo determinado e os direitos da gestante
As gestantes sempre tiveram seus direitos discutidos no âmbito jurídico, principalmente dentro do aspecto trabalhista, visto serem, muitas vezes, alvos de injustiça nessa esfera por conta…
Ler artigo ArtigosCLT e PJ – Entenda as diferenças, vantagens e desvantagens
É muito comum surgirem dúvidas sobre qual é o melhor regime para trabalhar, uma vez que as duas modalidades de trabalho – Pessoa Jurídica e Celetista…
Ler artigo ArtigosAcidente de trabalho – seus tipos, decorrências e consequências
O conceito de acidente de trabalho gira em torno de infortúnio ocorrido em decorrência da prestação do serviço. Essa caracterização só ocorre caso o acidente impossibilite…
Ler artigo ArtigosTeletrabalho (ou home Office): tudo o que você precisa saber
O famoso teletrabalho, ou home Office, é a modalidade de trabalho exercida fora das dependências do empregador e vem ganhando espaço no mercado de trabalho, especialmente…
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